Sobre Aldaba CEE
Quiénes somos
Nuestro valor empresarial es la unión entre el compromiso profesional con la calidad de los servicios que prestamos y la satisfacción de nuestros clientes; y el compromiso social, con la integración y desarrollo profesional de personas con discapacidad por medio de métodos y sistemas de trabajo que hacen posible que nuestro equipo humano alcance un alto nivel de desempeño
Centro Especial de Empleo
Aldaba CEE es una empresa de servicios, calificada como centro especial de empleo por la Consejería de Empleo de la Comunidad de Madrid, cuyo objeto es el desarrollo de un proyecto empresarial competitivo, sostenible y basado en los principios de la economía social, que permita generar puestos de trabajo de calidad para personas con especiales dificultades de acceso al empleo.
Ley General de Discapacidad (LGD)
La Ley General de Discapacidad (Real decreto legislativo 1/2013, antigua LISMI) establece medidas para compensar las dificultades que tienen las personas con discapacidad en el acceso al empleo.
Por un lado, obligando a las empresas de más de 50 trabajadores a que reserven un cupo de puestos de trabajo del 2% para que sean ocupados por personas con discapacidad. Por otro lado, promoviendo la creación de centros especiales de empleo cuya plantilla está compuesta por un mínimo del 70% de personas con discapacidad.
Excepcionalmente las empresas que no pueden cubrir la cuota del 2% tienen la posibilidad de cumplir la Ley a través de la contratación de servicios externos o compra de materiales y productos con centros especiales de empleo (Real Decreto 364/2005).
